午前中は地区小中学校長会議を主催。70校の校長らが出席。所管事項説明は、21年度末人事、勤務時間の適正管理、不祥事防止会議、新しい教科書、これからの評価、インクルーシブ教育、2月県議会から、の7点。とりわけ教科書と評価の話に重点を置いて話す。所管事項説明の前に、野中信行先生の「３・７・３０の法則」を簡単に紹介。

　午後はいつものように大量の文書決裁。これからの会議での指導事項を整理。立場が変わったので、人事評価制度に関する研修を受けよと指示が届く。次週に6時間ほどの研修を受けることが決まった。

　来客対応。今日も僕の視点を広げていただける貴重な情報をいただけた。わざわざ遠く足を運んでいただいたお客様に感謝。

　午前中の会議で野中先生をご紹介したら、さっそくある校長から先生へ講演依頼をしたいがどうしたらよいかと相談の電話あり。こうした素早い反応は、先生を紹介した者として嬉しい限り。すぐさま野中先生に連絡。この地区にも来ていただけることになった。ありがたい。

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　夜は教育事務所歓送迎会。当然、市町村への派遣指導主事も出席のため、総勢40名という大宴会。着任者代表としての挨拶は、異動して初めての柔らかバージョン。思いつきで話したところがあるが、栄転の皆さんの楽しい話で、すでに会が盛り上がっていたため、僕が笑っていただきたいなと思うところでは、皆さんしっかり笑っていただけた。ほっと胸をなで下ろす。ＡＬＴに聞かれた「足手まとい」の意味と英訳の話で、少々教養があるところも披露（笑）。

　歓談の時間では、皆さんからお話とお酒をいただき、体の隅々までアルコールが行き渡った状態。課長に駅まで送っていただき、それからどうやって帰ったやら。寝過ごしたら「ここはどこ？」状態になってしまうので、緊張感を持ち続けていたらしい（笑）。無事、生還。

2009年04月14日(火)　新学習指導要領のポスター
2008年04月14日(月)　帰宅２３時３０分
2006年04月14日(金)　学年学習室もＩＴで充実
2005年04月14日(木)　タブレットＰＣのすごさを見る
2004年04月14日(水)　校長会議＆音楽指導会議
2003年04月14日(月)　離任式での話