大丈夫!何とかなるで!
毎日いろいろあるけど、いちいち悩んでたらきりがない!何とかなるて思お!

2003年10月25日(土) ひさびさ

このところパソコンを開くのは日報を書くときだけ。
日報を送ってしまえばもうパソコンタイムは終了〜。
これでいいのか・・・
なぜ、こんなに忙しい?
なぜ、こんなに疲れてる?
絶対オカシイぞ生活が続いてもう2ヶ月。
オカシイよ、絶対。
だって なぜか忙しい。
光ちゃんが生まれる前の生活ではこんなに忙しくなかった。
子供が一人増えたから忙しいのか?
それとも
この変ちくりんな仕事のせいで忙しいのか?
仕事に何人か新人さんが入ってきた。
仕事はしんどくない、と言う。
そりゃそうだ、私達は帰ってから猛烈に忙しい。
子供が大きければ忙しくもないだろう。
自分の時間も取れるだろう。
当たり前。
だから、あの人は仕事は忙しくないと言っていたのに、
なんでアンタは忙しい?と聞かれるとムカツク。
やっぱそろそろ限界らしい。
昨日 とうとう堪忍袋の緒が切れてしまい
ダダ怒り状態に・・
それでも必死で抑えてたけれど 顔に出てしまった。
わけのわからん理屈を並べられてにこやかに笑ってられるほど私も大人では
ない。
時間に追われて生活してる身としては 店長のわけのわからん理屈に翻弄されてる時間は無いのだ。
理屈はわかる、だからどうなんだ、というもっとも大切なところがまったく無い店長。
だから どうしたい?だから どうするべき?だから今後どう見通す?
といった事をはっきり言わない(いえない?)から
こちらも動きが取れない。
そのくせ、企業として、どーのこーの言うから わけわからん。
このことは今度じっくり責めてやろうと思っている。
だからどうしたいのか、だからどうすれば顧客がつくのか、だから
どうすればサービスを向上させれるのか、
それを指示できないというのなら 私達は動けません。
(パートだし〜、指示どおり動くだけだし〜)
知恵を貸せというのなら知恵も貸そう。
一緒に考えようというのなら考えるさ、
でも 一応主としての今後の見通しとかあるでしょ、
そういうのをきちんと話して理解しない限り 従業員はわけわからんっちゅうの。
と言いたかったけれど時間が迫ってたのでいえませんでした〜。
最近私も劣悪ムードに突入しており
そろそろ辞めたくて仕方なかったりするのさ。
でも仕事はどかどか入るし、毎日へろへろになるし、
上からはぎゃーぎゃー言われるし
下からは ぎゃーぎゃー言われるし
何なんだ、貴様らばば〜は!(注意 私が一番年下で〜っす)
と怒鳴りたくなる始末。
そのうちきっと 切れるぞ・・
そしたら怒鳴ってやる。
「何なんだ、一体!貴様達は何がしたい?何を言いたい?
っていうか、いい加減にしろよ・・くっそばばあ〜♪」と。
そして綺麗さっぱり辞めてやるんだ〜♪
まだまだ ハラワタが煮えくりかえるまで時間がかかる。
まだまだ もっと 怒り狂う時まで待って
どかんと一発かまして
辞めるのさ〜
と たくらみつつ 数ヶ月が過ぎている。(笑)
企みは大きくなるのだけど なかなかチャンスが来ない。
怒り狂う日は本当にくるのだろうか???



2003年10月11日(土) 買収?

うぬ〜このところ毎日猛烈激烈に忙しい。
日記書く暇さえあらず。
朝っぱらから夜まで一分一秒無駄にせず 育児家事仕事と詰まっている。
うぬ〜
これにはさすがに参った。
一人の休日が無いのが痛い。
毎日が以前に比べて忙しすぎ。
もう きっと今まで生きてきた中で一番忙しい!
というくらい。
ウンザリモードの時に限って 店長ともめる。
ま、そういうもんだ。
えーい、どうにでもなれ〜!!とお得意の諦めモードで仕事すれば
やはり上手くいかない。
ま、そういうもんだ。
でも、もめようが 上手くいかなかろうが もうどーでもいい・・。
というかあれこれ考える頭はもう無い。
という事で ウンザリ諦めモードの先週末。
店から ボーナス?もどきが・・手渡された。
う・・
これって また買収?
とか思いつつも 懐に収める私。
ちきしょー ずるいぞ。
こんな時に買収に出るとは!
そして来週は・・人材猛烈不足のため
一日6時間の激烈勤務が待っている。
6時間ってどうよ・・
4時間でも倒れそうなほどしんどいのに
6時間ってどうよ・・
無理だよ・・
っていうか、
白目剥いて倒れてやろうか?
って感じ。
はあ〜
毎日6時間・・
帰りは遅い。
給料要らないから
通常の4時間にしてくれよ〜〜〜〜〜〜〜〜
もうもうもう
嫌だ〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜


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