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M34 - 2002年08月13日(火)
今日は野球ネタである。我がジャイアンツにマジックが点灯した。最短で9月5日頃に優勝が決まるらしい。去年と殆ど戦力が変わらないにもかかわらず、ブッチギリの首位である。いろいろ要因があると思うが、選手の気持ちや監督の姿勢が昨年とは大きく違ったのではないだろうか？
トップが替わりやる気を出した選手もいれば、見向きもされなかっら選手が抜擢されたり、殆ど出番のなかった若手もハツラツと頑張っている姿から学ぶことも多いはず。
飲食店に於ける人材もトップの考え方次第で大きな戦力にもなり、不要な人材にも成り得てしまうということである。個人店の場合、駄目だからといって即別の人材と入れ替えることなどそう簡単には出来ない。限られた戦力を最大限に使いこなさなければならないのだから、どうその戦力でやりくりするのかがポイントとなる。
人間だから得て不得手があるし、それを上手く理解したり活かしたりしながらその人の持っている良い部分を如何にひき出せるか、それが出来る経営者はその他のことも上手く出来るものだ。一人で全てのことをやるのは不可能なのだからスタッフの力が絶対に必要となる。
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