日経(H23.1.6)首都圏版で、千葉県流山市役所で、弁護士資格を持った任期付き職員を公募で採用するという記事が載っていた。


　訴訟などは顧問弁護士が対応し、公募する弁護士は、制定する条例や契約の適法性などを判断するサポートや、法令に関する職員の研修や相談などを担当するそうである。


　東京都や神奈川県などではすでに実施しているが、組織の内部に法律の専門家がいれば好都合であり、他の自治体も採用を積極的に検討することが望まれる。


　ただ、任期が２年とのことであり、継続採用が原則となっていないのであれば、応募する側はつらいかもしれない。