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| 2019年07月16日(火) | シンコーメタリコン見学記�っ棒�の育児休暇制度 |
働き方改革の第２は、男性が５日間の育児休暇をとらなければいけない「イクメンファイブ」である。一般的に育児は母親の仕事と考えられていて、その大変さを父親は正しく理解をしていない。そのことが母親の不満のもとになっている。それを避けるために父親も育児に携わる時間を義務付けている。同社は独身女性の社内恋愛結婚率50%。取得した男子社員は「社長、イクメンファイブは５日間で十分です」とこぼすぐらい育児の大変さがわかったという。こうした体験→気づきが良い家庭を築くのであろう。
