表日記にもこちら並にがつっと描きましたので、こちらで書くようなことも特になかったりするんだけど、職場でいきなり個人休憩が1回5分で最大8回まで、にしてくださいと通達が配られましてねー。なんかコールに対して受信がすくなくて溢れちゃってるんだって。それの対応策のつもりというのはわかるんだけど、今でもめいっぱい電話にでてるわけなんですよ。ほんと最近しんどいもん。だったら出勤希望なのにシフトに入れてもらえなかった人をいれてやればいいじゃん。確かにオペレーターのほうが溢れる時間はあるけど、今の状況のままだとみんな辞めるよ？しかもこれ以上うだうだ言われたら！だいいち、確かに休憩時間のばらつきを解消にもなるけど、みんないいトシしてそこまで監視されるのってどうよ、ねぇ？
なので朝から息巻きかけたんだけど、よく考えるとそんなに私なんてそこまで休憩とっていないんですよねー。だったら積極的に取ってやろうじゃない！1回5分じゃ休んだ気は確かにしないけど回数を守って適度に時間配分をすればむしろ自分的には休みすぎなくらいだってば。朝いち1時間とかは取らないようにしていたけど、これからは遠慮なくねっ♪　たぶん今までは喫煙者の方にとりすぎがいたと思うのよ。30分も仕事しないうちからうだうだ休んでるなよー、って思ってるやつがいたもん。でも新ルールを逆手に取ることでこれまた解決。快適職場ライフ♪　・・・ってなんだかヤなくらいに前向き思考ですな（^^;