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| 2003年11月07日(金) | お引越し。 |
私の異動に伴って、
来週から外来会計の担当科替えをすることになりました。
今日の業務終了後、デスクのお引越しをしてきました。
私の今やってるすべての担当科をそのまま新人さんに任せることは、
新人さんにとってちょっと拷問に近いですからね。。
そのぶん他のメンバーにも少しずつ振り分ける形になって
外来会計は、来週から戦争のような日々になると思われます。
そんな中、私がそこを出ていかなくてはなりません。
そして来週から、私「管理人＠とも」による新人さんの研修が始まります。
優しくしてあげるからね・・♪
だから安心してネ、新人♂くん。
(爆)
電カルと医事システムの操作方法から始まり
保険の種類や公費関係・・・初再診、検査、処置、画像診断・・
もっともっとあれもこれも！
教えることがいっぱいありすぎるぞ〜〜〜〜〜！
通常３週間研修で入力デビュー♪するところを
たった一週間で教えてあげなければならないのだ。
教えられるほうも大変だよね〜〜。
私も大変だ〜〜〜〜〜。
ま、教えれば自分のためにもなるからね。
で・・・
だれか〜！！
私にＤＰＣ研修してェ〜〜〜〜！
異動する私自身の研修がない！
どういうことよっ！
(゜ーÅ)ホロリ。。
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個人面談がありました。
そうなんです。ボーナス査定の時期です。
いつ呼ばれるんだろう？とちょっとばかりハラハラしながら
待っておりました。
面談は、４日から始まってたみたいなんですけどね、
１７０人ほどの医療事務さんが働いていますから、
上司からすれば気の遠くなるほどの面談の数です。
こういうのって私は最後の方なんですよん。。いつも。
私の勤務する職場の評価は、上司のみが評価するのではなく
「自己評価制」なんです。
春に提出した目標に対してどの程度クリアできたかを
面談しながら達成率を再度提出。
春に提出した私の目標・・。
何を書いていたのか・・・すっかり忘れてました。(^^ゞ
自分の書いた(らしい)ものを見て、
こんな目標を立てていたんだ〜〜〜わたしって？！へ〜〜〜？
（これでいいのか？ おい！）
おもいっきり具体的な目標をだしていたようです。
一応？目標全部達成？したってことで・・・ね？
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