今日も時間外に前の職場に行って、引き継ぎをしたり、仕事を手伝ったり
しました。
先週の金曜日はＰＭ１０時ぐらいまでお手伝いでしたけど、今日も
ＰＭ９時過ぎまで。
正式な仕事じゃないので、残業代は出ません。
今まで毎月５０時間以上残業していたので、そこそこの残業代が出て
いたけど、新しい職場の方はたぶんほとんど残業はない（しない）ので
残業代の分、確実に収入が減ることになります。
まあ、お金より、自由な時間や、自分の健康の方が大事だと思うので
いいのですけど。
（前の職場のお手伝いする、サービス残業も今月中はまあ仕方がない。）
| 2009年04月26日(日) |
コードギアス・オンリー |
昨日に続いて、今日もコスプレ撮影でした。（笑）
以前コスプレ撮影会で知り合ったレイヤーさんから、「スタジオシェア
撮影会があるので一緒にいきませんか？」と誘っていただいての参加
でした。
そのレイヤーさんと、もう１人、彼女のお友達で今回初めてお会いしたコ
の合計２人ですけど、２人ともコードギアスが大好きらしく、衣装は全部
コードギアスでした。
（ギアス・オンリーの撮影は今回で２回目ですが、そのときは着替えが
大変だから１着だけ（着替え無し）という理由でした。）
レイヤーさん２人で合計５人のキャラをやったのですけど、初めて見た
キャラクターや、ギアスのキャラだと知らないで今まで撮ったことのある
キャラクターもいました。
アニメを見たことがないけどマクロスＦのキャラをちょっとずつ覚えて
いっているように、今回、コードギアスのキャラで撮ったことがある
キャラが増えました。
・・・キャラの名前とか、どういうキャラなのかとか、キャラ同士の
関係とか全然知りませんけど。
今日撮らせていただいたレイヤーさん以外にも、知り合いのレイヤーさん
でギアスが好きでコスプレするコが何人かいるので、今後、ちょっとずつ
勉強していきます。
ポートレートのカメラマン仲間からはたぶん、「またコスプレ・・・」
って言われるかもしれないけど（笑）、スタジオでのコスプレ撮影会に
参加してきました。
以前撮影させていただいて気に入ったレイヤーさんがいるとか、参加者
の写真見て特別に撮りたいと思ったコがいたわけじゃないけど、予定が
なかったのと、行ったことがないスタジオだったのでスタジオだけでも
見たくて参加を決めました。
あと、レイヤーさんは１０人ぐらい一応集まったみたいだけど、カメラ
マンが少ないみたいなので、まったり撮れるかなあって思って。
で、参加してやっぱり良かったです。
可愛いレイヤーさんが多かったし、良い感じで撮らせてもらえたし、
すごく楽しかったので。
雨で屋上での撮影ができなかったのは残念だけど、スタジオもすごく
良かったです。
特に、地下のバーカウンターが、雰囲気が良くて素敵で、すごく気に
入りました。
更新頻度は低いし、コメントもほとんどゼロで、読んでいてくれている
人もたぶんめちゃくちゃ少ないけれど、一応、blogもやっています。
（内容的にも、mixiの日記に書いたことをコピーのことすることも
多いけど。）
で、そのblog（NJINJAってところ借りています）ですが、今朝、見た
ときは、「Not found」になっていました。
特にメンテナンス中とかっていう表示もないまま、私のblogが完全に
消えていました。
まあ、仮に全部消えちゃったとしても困ることはないけれど、もし
そうだとしたらちょっと悲しいなあって思っていました。
で、すごく気になって、家に帰ってすぐに確認したところ、ちゃんと
復活していました。良かったです。。。
「5:00-8:30の間、一部の忍者ブログが表示できない状況が続いて
おりました。
現在は復旧しております。ご利用のユーザ様には大変ご迷惑をおかけ
いたしました。」
・・・だそうです。
とにかく、ほっとしました。
新しい職場になってから、正式な残業時間（残業代がちゃんと出るもの）
は全くのゼロです。定時で帰っていることになっています。
・・・実際には毎日のように前の職場に行って、２〜３時間ほど仕事
しているので、トータルで十数時間は残業しているんですが。
今の職場は、一応、前の職場よりは忙しくなく、残業も少ないらしい
です。
少なくても、日中にかかかて来る電話の数が圧倒的に少なくて、
「平和」というのは感じます。
仕事が楽しいか、やりがいがあるか、居心地の良い職場かどうか・・・
などっていうのはまた別だけど。
| 2009年04月22日(水) |
価格.comでの評価 |
カメラやその他のものを買うときに、けっこう、「価格.com」を参考
にしています。
値段もそうだけど、それ以上に、実際に買った人、使っている人の評価
（ユーザーレビュー）を読んで、買おうかどうか考えたりします。
自分で書き込みすることはめったにないけど、すごく利用しているし、
自分の買い物に役立っています。
もちろん、価値観は人それぞれなので、他人の評価と自分の評価が異なる
こともあるだろうし、他人がすごく気に入ったとしも自分にとっては
ダメダメな場合や、その逆もあるかも知れないので、あくまで評価は
絶対的なものではなくて、参考にして最後は自分で決めるべきだという
のもわかっています。
で、ウィルコム０３のこと。
不満が大きくて、耐えられなくなって（笑）、最近、auのケータイを
買いましたが、今、あらためて、価格.comで０３のユーザーレビュー
を読むとけっこう、評価は低いです。
満足度が５段階評価で１とか２にしている人も何人もいるし、かなり
ボロクソにレビューを書いている人さえいます。
http://kakaku.com/keitai/item/willcom_31201001058_willcom03ws020sh/
ボタン操作、レスポンス、バッテリーの持ちといったところが、私も
すごく不満を感じているのですが、ユーザーレビューでも同じように、
低い評価になっています。
去年買ったときには、キャンペーン中でお得ということにすごく魅力を
感じて買ってしまいましたが、たぶん価格.comで調べないで買っちゃった
のかなあって思います。
・・・この評価を見ていたら、買わなかったと思うもの。（笑）
（私が買ったのは発売直後ではないので、今とそう変わらない内容で
レビューが書かれていたはず。）
ちなみにW62Pはちゃんと、価格.comで調べて選びました。
新しい職場に異動になってからちょうど１週間が経ちます。
誰にとっても同じだとは思うけど、新しい職場、新しい仕事、新しい人間
関係等に慣れるまでに時間はかかるし、精神的な負担（ストレス）が
大きいです。
全く平気な人も中にはいるとは思うけど、中には異動を機に、うつ病とか
メンタルヘルスになってしまう人もいると聞きます。
私は良い歳して「人見知り」する方だし（笑）、細かいことにすごく
こだわることもあって、その職場ならではの違いにめちゃくちゃストレス
を感じることもるので、
新しい環境に順応できるまで時間がかかってしまう方です。
過去にもけっこう精神的に苦労したことはあります。
で、今の職場ですけど、平均年齢はかなり高い方で、４０代後半・
５０代が中心。
職場として、新入社員（この職場には今回１人もいないけど）や、異動
して来た人をどのように迎えて、なるべく早く慣れたり仕事を覚えて
もらうためにどれだけ気を遣うかというのは違いがあるかなあって思う
けど、今度の職場はその面ではあんまり良いとは思えません。
私が新入社員じゃないので、１から教えなくても良いということを認識
されているらしいとか、私の担当業務の前任者は他に異動した人である
こととか、係のメンバーそれぞれがみんな忙しいので他人のことに
あまりかまうこともないということもあるのか、とにかく「ほっぽって
かれている」（放置プレイ）という感じが強いです。
なんとか係のメンバーだけ、顔と名前だけは一致するようになったけど、
いろいろなことを親切丁寧に教えてもらっているという感じは残念
ながらあまりないです。
まあ子供じゃないんだから、わからないことがあったらこっちから
どんどん質問していくべきだろうし、１日も早く慣れるように努力すべき
だろうけど。
基本的に「ほっぽかれていて」、なんかどうもなじめない感じが強いです。
前任者は１つ下のフロアにいるけど、ちゃんと文書での引き継ぎ書を
作ってくれなかったし、引き継ぎも充分な時間でやってくれませんでした。
とにかく前の書類を見ればわかるから・・・って感じで。
仕事に関しては何をどうやっていいのか、１週間経ってもさっぱりわかり
ませんし、やらなきゃいけない仕事もそんなにない（わからないだけ
かも？）ので、とりあえず、過去のファイルをひっくり返して読んだり
しているぐらいです。
最初の１〜２日だけならそういうこともあるかもしれないけど、１週間
経ってもその状況は変わっていません。
仕事らしい仕事がないので、基本的にはヒマです。（笑）
で、それだけだと眠くなるので、半分ぐらいの時間を使って、前の職場
用の引継書を作ったりしています。
前の職場では、私と入れ替わりに異動になってきた人が何人かいるけど、
係はもちろん課全体の雰囲気として、新しい人たちを歓迎し、なるべく
早く慣れてもらおうと気を遣っているのがよくわかります。
（ほとんど毎日顔を出しているので、私にも感じられます。）
なんか今の職場での私の状況と全然違うなあって・・・。
別にいじめられているわけではないし（笑）、職場全体の雰囲気が
ギスギスしているというわけでもないけれど、私にとってはなんとなく
居心地が悪いし、朝が来て仕事に行かなきゃいけないというのが
けっこう苦痛です。
| 