今日は組合関係の行事で1日お休みです。
メインの行事は昼からで、午前中はその準備のためにあてられてるんだけど、昨日の夕方所長の所に
「すいません、明日は組合でお休みいただきますので・・・・」
と言いに行った時に問題（ってほど大袈裟なもんじゃないけど）発生。
「あぁ、さっき組合行事のための勤務免除のお知らせが廻ってきてたよ。そうか、咲良さんもだったね・・・・・・ん？咲良さん、メンバーに入ってた？」
・・・・・・・え？
いやいや、入ってるはずですよ？と所長にそのお知らせを確認してもらったら・・・・・・・
入ってない！
私も組合行事に参加で、午前中の準備から参加のはずなのに、『組合行事のための勤務免除者リスト』の中に私の名前がない！！
・・・・・・・私、有給とって参加しなきゃいけないの？（っつーか、正直言うとこの“有給”と“勤務免除”の違いがイマイチわからないんだけど・苦笑）
ちょっと慌てましたが、結果的に総務が作ったリストに私の名前が漏れてただけという事がわかりました。頼むよ、総務部長。
んでまぁそんな組合行事。年に１回の総会です。夜は懇親会もあるので、今日は保育園への送迎も次郎君が行ってくれました。
朝から会社に集合して、タクシー乗り合わせて会場へ。机を並べたり段取りを確認したりして、午後からいよいよ総会スタート。しょっぱなの組合委員長挨拶で眠くなるという危機に見舞われつつも（笑）会は滞りなく終わりました。
総会が終わったら、夜は懇親会。すぐ近くのホテルであったのですが、日頃はなかなか会う機会がない遠方の営業所の人とかとお話できて、楽しかったです。今年入った新人君が顔を真っ赤にしてたので、思わず
「大丈夫？」
と聞いたら
「わかりません」
・・・・・・・大丈夫じゃなさそうだ（汗）ってか一応１８なんだから、ダメじゃん、みんな飲ませちゃ（苦笑）
あんまり先輩方の所を回ってたらその分飲まされるんだから、ちょっと休憩しなさい、と座らせる。ウーロン茶を持たせて、ちょっとおしゃべりしました。いや〜一回りも年下の男の子なんて、何話していいかわかんないね（笑）でも楽しかったです。
終わってから次郎君に電話してみましたが、まだユウは大丈夫そうだったので二次会にもちょっと行ってきました。会社の飲み会でいつも使うスナックだったんだけど、いつのまにか移転しててビックリ。聞いたら、２年近く前だって。って事は、私が妊娠して飲み会に参加しなくなった直後ぐらいに移転したのか。
っつーか、移転して狭くなってるってどういう事だ。
楽しかったんだけど、あんまり遅くなると次郎君がユウを寝かしつけるのに苦労するかな〜・・・・と９時半過ぎに帰る事にしました。会社に車を置いてたのでとりあえずタクシーで会社に戻り、さて帰る前に家に電話をしてみようかな〜でもちょうどユウが眠くなる時間帯だから、へたにかけない方がいいかな〜・・・と考えてたら、すごいタイミングで次郎君から電話。一瞬、ユウがぐずってるのか！？とビビリましたが、単に
「今、家の電話が一瞬鳴ったんだけど、お前かけた？」
という電話でした。かけてないよ。
「ちょうど今会社に戻ってきたとこだから、今から帰るよ〜」
と話して切ったんですが、直後にちょっとだけ後悔。
しまった〜。余計な事言わなければ、帰りにちょっと本屋に寄るぐらいの時間は作れたのに〜（＞＜）
昔は、金曜の夜に出かけて１０時過ぎに帰るなんてあり得なかったのにな〜・・・とか思いつつ、でもユウが心配だからやっぱりちゃんと帰ろうと思う辺り、私でも親らしい事を考えるんだな〜なんて自分で思ってみたり（＾＾；
もうちょっと大きくなって、ユウがおっぱいなしで寝れるようになったら、もう少し遅くまで遊べるようになるかなー。（でもその頃には２人目がいたりして）
| 2007年08月01日(水) |
大人の階段上る〜♪（違） |
1歳２ヶ月になって、どんどん成長するうちのお嬢さん。
いつのまにか階段が上れるようになってました・・・・・いやビックリ。
保育園の連絡帳に『すべり台で遊びました』と書いてあったんですよ。
『最初は階段の前で止まってましたが、上らせてあげて滑らせてやると楽しそうでした。２回目からは手伝わなくても上ろうとして足を上げてました』
と書いてあったので、そういえば家でもちょっとした段差は上手に乗り越えてるし、テーブルにも上るもんなぁ・・・もしかしたら自力で上れるんじゃないか？と思い、朝から保育園に連れて行った時に試してみたのです。
０歳児のお部屋が２階にあるのでいつもは抱っこして上がるのですが、今日は途中の踊り場でユウを降ろしました。
「ユウ、自分で上ってみる？」
と声をかけて手を繋ぐと・・・・
おぉ！よいしょよいしょと自分で上るじゃないですか！しかも、手を繋いでるせいかもしれないけど、上の段に手を着いたりせずに上手に上っていく。すごいぞ！！
部屋について早速保育士さんに報告すると、
「本当ですか！？昨日のすべり台の階段は、前の段に手を着いて上ってたんですけど」
と保育士さんもビックリ。褒められてるのがわかるようで、ユウもえへへ〜とご機嫌（＾＾）
ちなみに帰りにちょっと試してみましたが、下りはやっぱり無理でした（＾＾； どうしよう・・・って感じで足元を見つめて、やっぱり抱っこ、と手を伸ばしてきました（笑）
あ、それとこないだの日記に書いてた『お局さんが制服を買おうと言い出して困ってる』（詳細はコチラ参照）の件ですが。
今朝、パートさんがどうにか断ったそうなんです。
「とりあえず私達は今の制服で不満はないので・・・・山上さんに買っていただくのも申し訳ないですし」
って。そしたら、
「せっかく買ってあげようと思ったのに」
みたいな事をひとしきりぶつぶつ言った後、１日中ご機嫌斜め（--； お昼も、休憩室に顔出して
「私ちょっと出てくるから」
と素っ気なく言い残して姿を消しました。
だってねぇ、紺のスカートに、黒に近いぐらいの濃紺に白のチェックのオーバーブラウスですよ？夏服にしては色が暗くて暑苦しいし、試着したパートさんが
「なんか生地が固くて肌触りが良くないし、動きにくい」
って言ってるんですもん。いくら買ってくれると言われてもねぇ・・・・・買ってもらう事自体もなんか抵抗あるし。
本来はもう制服廃止になってるんだから、今の制服がイヤなら自分だけ違う物を着てもいいわけですよ。なのに全員一緒じゃなきゃ！って拘って・・・一方的に『買ってあげる』ってのも押し付けがましい。そう言えばこっちが断らないだろうと思ったのかな？
って言うか、そんな所でうちらにいい顔するんだったら、更衣室に置きっ放しの私物入りダンボールを先にどうにかしてくれ。支社に異動してきてからもう１年以上経つけど、そのうち片付けるって言いながら全然減らないじゃん。
籐の応接椅子セットも勝手に更衣室に持ち込んで
「ゆったり座ってくつろげる椅子があるといいでしょ？」
とか言ってるけど、それって要は自宅でいらなくなったのを持って来ただけでしょ？会社はアナタの家のゴミ捨て場じゃないのよ？たいして広くもない女子休憩室に、ダンボールと籐の椅子だけでどれだけ場所を取るつもりよ。
誰も何も言えないのをいい事に、自分のやりたいようにするんだよな〜。言っても聞かないし。前に課長（山上さんの上司）から言ってもらった事もあるんだけど、なんせ場所が女子休憩室の中じゃん。普段目に付く所にあるのなら、しつこく
「あれはいつ片付けてくれますか？」
とか言えるんだろうけど、課長も何度もは言いにくかったみたいで、私が産休に入る前とどっこもかわってないの。１つも減ってない。
秋ぐらいに会社全体の組織改正で大掛かりなレイアウトの変更があるらしいから、その時にしれっと
「山上さん、ついでにこれも片付けてくださいよ。いらないなら捨てましょうか？手伝いますよ」
とでも言ってみよう。
ぶっちゃけ、山上さんが辞めてくれるのが、いろんな意味で一番片付くんだけどな。
| 2007年07月30日(月) |
1人で着てもいいんですよ？ |
先週末の話なんですが。
夕方、帰ろうとして更衣室に行ったら、私より４０分早く終わったはずのパートさんがまだいました。しかも
「あ、咲良さん、待ってたの〜」
と言う。何事？と思い中に入ったら・・・・・
「これ、どう思う？」
と見せられたのは、１枚のブラウス。どうって何が？
「山上さんがね」
出た！山上さん！！
我が社の困ったお局おばちゃん。今度は何を言い出した？
「山上さんが、自分が自腹で皆に買ってあげるから、これを制服にしないかって言うんだけど・・・」
・・・・・・・・は？
えーとまず、うちの会社は本当はもう女子の制服はありません。１〜２年前に廃止になったの。本社の人とかはもう私服で仕事してるはず。
でも毎日私服じゃ大変だからイヤだって人は着用してもいいって事になってるんです。つまり、新しく支給はしないけど、今持ってる分（今までにもらった分）を着るのは構わないよ、と。で、うちの支社では、パートさんも含めて女子は全員制服で仕事してます。毎日私服じゃ大変だってのもあるし、ずっと制服で仕事してきたから急に私服でって言われても違和感があるし。
でも、一応『原則として廃止』ですから、例えば古くなったり、汚れたり、新しく採用になった人がいたりしても、新しい支給はないわけです。だから、廃止以降に採用になったよその営業所のパートさんとかは私服で働いてるはず。
で、山上さんですよ。
うちの会社の制服って白ブラウスに紺のスカート、白地に水色と紺のチェックのベストという３点セット。このベストが山上さんは暑くて好きじゃないらしく、たまにブラウスとスカートだけで仕事してたりするんですね。そりゃ確かにブラウスとスカートだけでも服としては成立してるんだけど、ベストまで１セットと思ってるうちらから見たら、なんつーか着替えの途中みたいな、え、それってどうなの？という感じで。
（スタイルの問題もあるかもしれない。スリムな人ならいいけど、山上さんってぶっちゃけ小太りなんですよね。太目の人がブラウスとスカートだけだと、スカートのウェストになんか腹の肉乗ってないか？とか豊満すぎる胸が妙に目立ったりとかして気にならない？）
んで、山上さんはそのベストをなんとかしたかったらしく、会社の日用品なんかを購入する通販会社のカタログから、そのブラウスを取り寄せたんですって。自分が自腹で全員に買ってあげるから、それを制服にしないか、と。あ、取り寄せたのはとりあえずサンプルとして山上さんサイズで１枚と、一般的な９号で１枚だけね。
ん〜・・・・・・・・・
考えは悪くないよ。決まった制服が（本来は）ないんだから、自分達でそれを決めてしまおうってのは判る。でも肝心のそのブラウスのデザインが・・・・
黒に近い紺色に白の・・・なんつーか、ちょっと絣みたいな感じのチェックで、裾がちょっと広がってる所を見ると、インせずにスカートの上に出して着るデザインなんでしょう。で、これにスカートは今持ってる奴で、と。
さっきもちょっと書きましたが、今の制服のスカートって紺色ですよ？紺のスカートに黒地に白チェックのブラウス？
・・・・なんか組み合わせとして暗くない？
っつーかぶっちゃけ、その組み合わせっておばさんくさい。
その９号サイズを試着してみたパートさんによると
「なんか生地が固めで着ててガサガサするし、ウェストを入れないって事は、ちょっと腕を上げたりしたらわき腹が見えそうじゃない？だったら結局下にキャミソールか何か着なきゃいけないよねぇ。あと、生地のせいなのかデザインの問題なのかわかんないけど、肩とかにゆとりがなくてなんか動きにくいのよ」
との事。
それはちょっと・・・・・制服にするのは気が進まないな〜・・・・山上さんが買ってくれるってのもちょっとどうかと思うし。確かに山上さんって旦那さんも大手企業に勤めてるし、３人の子供ももう育ちあがってるから経済的にはかなり裕福だと思う。でもだからって、言われるままに
「わーい、ありがとうございまーす」
ってわけにはいかないじゃない。ポーズでも
「自分の分は出しますよ」
って言ってみた方がいいだろうし、そうこうしてるうちに本当に自分の分は自分で出す事になりそう。そうなると、別に今の制服に不満がない私達としては、ほしくもない制服に自腹切りたくない。
っつーか、どうせならサンプル取り寄せる前に相談して欲しかった(苦笑）
結局、そのパートさんが
「全員一致でちょっとこれは・・・」
とうまく言ってくれたようで、それ以降は何も言ってこないんですが・・・・・更衣室にわざとらしく吊るしてあるんだよね、見える所に。今日も若いパートさんが
「山上さんはこれ気に入ってるみたいですよね・・・」
と呟いてたから、私はフロアが違うから聞く機会がないだけで、まだ何かごちゃごちゃ言ってるのかもしれない。
カタログで見てみたら、5,980円でした。洗い換えとか考えたらやっぱり１人２枚はいるよねぇ。パートさんも含めて女子は５人。5,980円×２枚×５人分＝59,800円・・・・・・・・それを『買ってあげる』ですか・・・・・お金持ちですなぁ、山上さん。
ついでに言うなら、カタログでそのブラウスの隣に載ってた、似たようなデザインでもっと白っぽい面積が多い方（白地に紺のチェック）の、さらに色違いの水色の方が夏らしく涼しげでいいと思います、私は。（まぁどっちにしても、着心地が悪いのならダメだけど）
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