はいどうも、四亜です。

今日は本気で椅子をケリました。会社の。
さすがに人としてはどうかと思ったのですが。
私の忍耐の限界に来ていました。

●ヲシゴト。（もういい

大きなクレームを作ったわけでも。
損害を出したわけでもないのに。

「あぁ、この会社やめてやろうか…」と思うこと3度。

ほとんどが、私の所為だとしても納得いかん。

絶対にミスが出る可能性がある状態で、仕事をまわしていて、
ミスが出たら怒られる。

あーもう。やっぱりマニュアル作りたい。っていうか作るよう要相談。

日曜出勤なんか受けるんじゃなかったーーーー。（涙

しかも件の人と私の二人ですよ、どうすんのよ！？（涙
今日もー怒られたー。
なんか人のことはめざといくせに自分はへらへら笑うのってどうよ！？
中途半端に人を指導しようとしないでよ！！

もー本気で辞めたい。
最近、やっと20歳の子の気持ちがわかりました。
「ありえない〜〜〜〜」

だいたい在庫管理なんてのは社員がやるもんなんだよ、やらせんな。
ていうか、社員１人もいないし（怒

はー。今日はー件のおねえさまにー何かとチェックされつつー。
あんたは社員じゃないんだからーそこでぼーっとしてないで早く他の仕事しろよ、私の仕事見て無いで。（怒
と思いましたー。
だんだん人間的に、荒んで来ているような今日この頃です。

なんか何ゲに仕事遅いんだけど。

さすがにもうイヤになったから、5時で帰ろうと思います。経営者に言います。皆バカみたいに働いて、お昼もロクにとらないで（食べてはいるが）やってるのに、のんびり「お昼とってね？」なんて連絡して来ないでください。
とれるかっ！！！
むしろ。昼食時間を決めてくれた方がありがたく。何か手際悪いなー
なんでだろー
なんでだろー

理由としては。個人的に感情的にコミュニケーションとらない人がいるのです。んで、今日はその二人の中に私がいたのです。
もう、おわかりでしょうか。
二人とも直接話したのは3度くらいしかありません。それは件の姉様がもうひとりの方が入った当初、かなりいびったらしい（20歳の子談）という過去がある上での人間関係のもつれ。
っぽく。
報連相？なんて言葉は多分、このメンバーには無く。
ぎすぎす音がしそうなくらいつめたーーい空間に私。
アイタタタタタタ。

もう、どうでもいいや。今まではなんか「仕事」をしようと思っていたけど。どうせ代わりの効く身の上。
誰が経営者の為になど働くものか。

ファック！（←20歳の子の口癖…それもな…涙）

お客さまには申し訳ないが。この会社を儲けさせてやろうと思えない。
もちろん客に罪は無い。だから客に対してはちゃんとするけど。
疲れました。
忘れよう。


●演習。

テキストを見ると吐き気がするので、演習をやろうかと思う。
明日はひさしぶりに映画に行くのでついでに画材屋へ。
映画なんて行く暇あるのか。いや無い。
無いが行く。

●お茶しよ。

疲れたので。ゆっくりお茶入れます。。。
なんかひさしぶりにこんなに怒ったかもしれない。
前はなんか怒っても自分が悪いと反省できたけど、なんかもう、どうでもよくなる。
働かせていただいてありがとうございます。
そういう気持ちが持てなくなる。
あー、なんか泣いてしまいそうだ。
尊敬できないと最悪だよな。
仕事に集中したいから子供を作らないって…そういう経営者ってどうよ。
それで仕事集中してくれりゃ、別にいいのよ？
歳とって、スレてちょっと世の中知った顔して、最悪。
そーゆーの、最悪。
私が若いから、青いことを言うというのだろうか？
やる気が無いなら、働かなければいいのに。
普通自分の会社だったらもっと「なんとか」しようって思うよ。
何で皆あんなにやる気無いの？
おかしいよ。

多分社長っぽい人から電話あったけど、名乗らないし。
むかついたので名前も聞かなかった。
態度デカイっつーの。
…いや、この場合私が悪いんだけど。用件も言わず勝手に切ったの向こうだし。
もーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーっ。

酷い職場じゃないです。こんな職場、探せばいくらでもあるし。

ただ、小さい事がたくさーーーん
降り積もってしまって、どうにも「受信オーバー気味です。」

今日はここまで。