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ガチガチ。
2004年11月12日(金)

勤め先では、一度PCに入るとCMの仕事ぶりが
チェックされている。入った所から通話時間
PCの処理時間、またログアウトして休憩に行くと
もちろんその時間も解る。

で、翌朝その結果がプリントアウトされ、
配られる。昨日は私は割と離席時間が長かった。
と言うのは、席の関係で1人移動しなければ
ならなくなり、元々その日の午後いちから
私は移動予定だったのだが、うちの係(以前「課」と
名前を変えて書いていたが本当は「係」)の
ブースには全員いるとかいないとか話していて、
1人戻ってないらしいと確認の上移動したら、
移動先のPCが立ち上がってなくてあわててスイッチ
を押しログイン出来る状態になったのは13:40。
10分オーバー。それ以外にもちょっとした離席の
オーバーはあったかも知れないが、社員に理由を
聞かれる羽目に。で、一番の理由である上記の
事を告げた訳だが納得してもらえず。

基本的には仕事は難しくない。努力するよう
アドバイスを受けた事に関しては、なるべくそれに
近付けるよう努めている。だが、上記のような
事って毎回そうなる訳ではないし、1度離席時間が
長かったからと直接いろいろ言われるのはやはり
きつい。
そう言う事に関してガチガチなんだよ、あの
職場は。また、直接言われなくても普段から
離席時間がどーの、確認時間がどーの等と朝礼で
毎回言われるのである。
時間内に終わる職場なので、それはとても嬉しい事
なんだけど、勤務中は比較的いい言い方をすれば
「管理が厳しい」と(笑)
私が思うに、CMが努めるべき事は「規格通り」に
なる事なんだ。この考えがフッと頭をよぎった
瞬間に時々逃げ出したくなる。

まだ続けるつもりだけど、今の仕事に対して
いろいろと考える事がある。



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